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厚切りジェイソン「残業したら給料増える日本(笑)」

1: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:26:04.59 ID:vrtZeIfH0.net
「残業前提の仕事はバカバカしい。本当に早く済ませる方法ないの?疑わしいぞ」
ノー残業デーの実態は「定時に電気消えて真っ暗な中でみんな残業」
さらにフォロワーから、残業しなかった人に逆に手当を出す「ノー残業手当」を提案されると、賛同してこうツイートした。
「そうなんですよね。日本の一般企業では残業しないと大した給料もらえないというのは、
仕事を効率悪くやる人にご褒美をあげている。どんどん効率も競合力も悪くなる。それだとグローバルでの競合が無理ダロウ」

http://tomcat.2ch.sc/test/read.cgi/livejupiter/1442881564/


3: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:26:51.13 ID:PeoFb/JP0.net
・・・!

4: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:27:05.41 ID:OrKmV1qc0.net
せやな

5: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:27:05.55 ID:m3lpkcya0.net
これは高学歴システマティックエリート白人

7: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:27:31.94 ID:CR5NSkK90.net
ネットで真実

8: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:27:35.68 ID:NpgrDKDX0.net
海外のエンジニアとかどうなん?
研究職とかはどこの国でも残業したやってられんと思うが

12: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:28:21.07 ID:SBMe7xCMr.net
>>8
別に

18: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:28:59.70 ID:NpgrDKDX0.net
>>12
そうなんか?

22: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:30:13.11 ID:IsIPJLel0.net
>>8
そいつらは残業代出る出ないじゃなくじゃなくて成果報酬だから全く関係ない

40: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:32:47.88 ID:NpgrDKDX0.net
>>22
なるほどな
でも成果出すためには多少やってるやろ

23: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:30:14.25 ID:FbHLy36bK.net
>>8
計画立てて時間内に終わるようにやるぞ

40: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:32:47.88 ID:NpgrDKDX0.net
>>23
実験なんかなんぼ計画しても長引くもんやろ
失敗も付き物やし
いくら失敗加味して計画してもそうそう簡単に計画通りいくとは思えん

37: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:32:30.63 ID:gYT7pdKI0.net
>>8
休暇が取りづらくなっているらしい
なんでも仕事のハードルが上がって生き残るために必死なんだとさ

125: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:56:14.84 ID:eYX7+5w70.net
>>8
もちろん残業しとる人も普通におる
厚切りジェイソンは特殊例やろ

159: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 10:06:00.81 ID:kS/I98fd0.net
>>8
一ヶ月ほどアメリカの大企業で働いたことあるけどアホほど働いたわ
最終日は打ち上げパーティーで散々飲んだ後、午前2時まで今後のスケジュールについて打ち合わせやったわ

9: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:27:44.83 ID:zLLpZaCw0.net
ほんまええこというわ

10: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:27:49.67 ID:qd8Fq/fH0.net
意識高そう

13: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:28:25.53 ID:1kJs1ZLJ0.net
なおアメリカは有休取得最下位

14: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:28:27.49 ID:4xhj6eRN0.net
本当に早く終わらせる方法はないかな?→じゃああとこれもやっといて

15: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:28:29.81 ID:jjsXj+pb0.net
厚切り本人は共同経営でアメリカに会社を持ってるしな

21: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:30:10.27 ID:zeRb52V10.net
>>15
経営者視点だよなこれ

16: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:28:39.60 ID:SGdjEN7/0.net
残業代なんて出ないやろ

19: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:29:38.67 ID:/5V1pedD0.net
正論ティー

24: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:30:18.96 ID:xhmezhy50.net
工場のおっさんとかわざとトロくやっとるわ
家に帰りたくないアンド残業代出るから

26: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:30:42.83 ID:CuBeZGLj0.net
アメリカ人のエンジニアは家に仕事持ってかえるよ

28: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:31:17.07 ID:wJHSuna10.net
コイツの場合一回19才で来日して旭化成で働いてたから目の当たりにしたんやろうな

31: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:31:30.40 ID:ns+dCsIu0.net
役職ついたら日本でもそうだけど

32: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:31:32.95 ID:q1wizk9l0.net
結局ホワイトカラーなんちゃらも目的が人件費削減だけだからな
長時間こきつかって金払わんためにやっとるだけや

43: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:33:17.40 ID:ynwVFf/10.net
>>32
ノー残業デーとやらもこれだよな
本当に残業させないつもりなら無理矢理追い出せばええんや

33: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:31:59.14 ID:H7Zwo9A+0.net
これじゃあ残業した奴もしなかった奴も手当貰って人件費とんでもないことになるやないか

36: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:32:24.24 ID:4xhj6eRN0.net
日本で年棒制度取り入れたら
海外より3倍の仕事量を同じ値段でやらせるんだろうな

109: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:51:40.95 ID:epAOhdHKa.net
>>36
ワイ年俸やけど、ほんまに残業代ないで
繁忙期なんて4時間くらい残業したりすんのにおかしいで

38: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:32:38.43 ID:4JiWllmlK.net
有能に仕事振りまくって無能がギリギリ残業しないレベルに抑えればええわけやな

48: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:35:33.60 ID:tAYJlh+S0.net
残業代がもらえるという常識を疑え

54: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:37:18.90 ID:qxCCpB8k0.net
世の中ほとんど無能やしそっちのがええんやろ

60: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:38:19.83 ID:mjW1nBijM.net
正論

61: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:38:40.20 ID:QipunbTAK.net
6~7時間分の仕事を与えて残業が原則発生しないようにするべきなんだよ
始めから最低八時間は絶対働かす前提で八時間以上の仕事をふるから残業だらけになる

71: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:41:11.41 ID:H7Zwo9A+0.net
>>61
まともな人間なら6~7時間分の仕事にも関わらずお前が無能だから8時間経っても片付けられないんだろ

66: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:40:01.43 ID:fFSsghj20.net
日本は基本給が低いんやろなあ

69: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:40:13.18 ID:gkFyzBYC0.net
Why Japanese people.(笑)

80: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:43:54.10 ID:xU5SwM4I0.net
ワイ、ジャパニーズピーポー

83: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:44:16.10 ID:NpgrDKDX0.net
もうシエスタもないんやで

90: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2015/09/22(火) 09:46:04.60 ID:4JiWllmlK.net
結局、いかに無駄な仕事を断るかが大事だからな
一番いいのは後輩を育成せず自分にしかできない領域を作って、それを盾に断ることやな




 以下コメント欄となります
  2015/09/23 06:23 #:593709

正論なんだよな。その好例が未来工業。未来工業の製品を扱ってる電材卸や電工は超絶ブラックなんだけどね。

  2015/09/23 06:56 #:593717

海外はクッソ金稼いでるヤツは日本のブラックを超えるような働き方をしてるけど底辺層は時間通りに来て帰る。
日本はその中間が多いから給料も底辺じゃないけど労働時間も長い。

日本だってクソ底辺の派遣の食品工場のヤツなんか定時でしか働いてないだろ

  2015/09/23 07:08 #:593720

いや定時内で終わらんからやろ
試しに残業禁止してみ
普通に潰れるわ

向こうは仕事ができるやつがやってるから定時内で収まるんやで
んで出来ない奴はかたっぱしから首よ
終身雇用どころか1年契約もざらやしな
そのおかげでいらん奴は首にするかわり契約延長する有能は高給になるわけや
雑魚二人に年収400万ずつ払うより有能1人を年収700万で雇った方が効率も成果もよいしな
それを日本は無能の分も有能者がフォローしてるからこうなるんやで

まぁ欧米のほうが資本主義に忠実やし、経済成長もしやすいけどその代わり日本とは比較にならん格差ができるやで
だからどっちがいいとは決めきれないと思うね

  2015/09/23 07:13 #:593722

良いな~残業する暇があって、羨ましいわ~

  2015/09/23 07:17 #:593723

そんなこたあ、どうでもいいけど

お前、五月蠅い、それに何いっているのか分からん、もっと小声でゆっくり喋れよ。

  2015/09/23 07:52 #:593728

※2
過酷な労働環境で低賃金で働かせるからブラックなの、中学生でもそんな事分かってるのに君ときたら過酷な労働環境だけがブラックとか言っちゃって、大人として恥ずかしいよ?

  2015/09/23 09:02 #:593736

日本の生産性が先進国最下位なのは残業と非効率な社内ルールが幅を利かせているせい

  2015/09/23 09:35 #:593743

こいつアホリカ人かだろう? ペラペラ日本語しゃべるが軽そうに見えた。 やはりだな。
心底には“欧米が優秀”という考えがある。 深い洞察が出来る男ではない。
ただのアホリカ人コメディアンというだけだ。

  2015/09/23 10:27 #:593759

>>8
>海外のエンジニアとかどうなん?

残業代は欧米でもexemptじゃなければ出るよ。

  2015/09/23 10:50 #:593765

こいつが一面しか見てないのは事実。
有る局面では正解でも、他の局面では、間違い。
町工場などでは、残業して多くの製品作るのだから、こいつの言うことは間違い
ホワイトカラーでは正解。

  2015/09/23 11:58 #:593796

テキサスおやじ いつも本当にありがとう。



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